{"id":9049,"date":"2026-06-09T18:54:55","date_gmt":"2026-06-09T18:54:55","guid":{"rendered":"https:\/\/ledenonciateur224.com\/?p=9049"},"modified":"2026-06-09T18:54:55","modified_gmt":"2026-06-09T18:54:55","slug":"simfer-et-laguipe-renforcent-leur-collaboration-pour-promouvoir-lemploi-et-la-formation-en-guinee","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ledenonciateur224.com\/index.php\/simfer-et-laguipe-renforcent-leur-collaboration-pour-promouvoir-lemploi-et-la-formation-en-guinee\/","title":{"rendered":"SimFer et l\u2019AGUIPE renforcent leur collaboration pour promouvoir l\u2019emploi et la formation en Guin\u00e9e"},"content":{"rendered":"<p><strong>Beyla, R\u00e9publique de Guin\u00e9e\u00a0<\/strong>\u2013 SimFer, la coentreprise entre le gouvernement de la R\u00e9publique de Guin\u00e9e, Rio Tinto et le consortium Chalco Iron Ore Holdings (CIOH) dirig\u00e9 par Chinalco, a accueilli une d\u00e9l\u00e9gation gouvernementale compos\u00e9e du directeur g\u00e9n\u00e9ral de l&rsquo;Agence guin\u00e9enne pour la promotion de l&#8217;emploi (AGUIPE), M. Antigou Ch\u00e9rif, et de l\u2019inspecteur g\u00e9n\u00e9ral du travail, M. Mohamed Ouattara, dans le cadre d\u2019une visite officielle sur le site minier de Beyla.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Au cours de cette mission, la d\u00e9l\u00e9gation a visit\u00e9 les principales installations mini\u00e8res ainsi que les centres de formation financ\u00e9s par Rio Tinto SimFer, avec un accent particulier sur le Centre de formation technique construit sur le site minier de SimFer et le Centre de formation professionnelle de Beyla.\u202fSur le site minier, les responsables ont assist\u00e9 \u00e0 une pr\u00e9sentation sur les programmes d&rsquo;apprentissage de SimFer et ont \u00e9chang\u00e9 avec le personnel et les stagiaires autour des parcours de formation et d&#8217;employabilit\u00e9.<\/p>\n<p>Cette visite a \u00e9galement permis de d\u00e9couvrir les installations mini\u00e8res et l&#8217;embranchement ferroviaire, offrant ainsi \u00e0 la d\u00e9l\u00e9gation un aper\u00e7u de l&rsquo;ampleur du projet et du dispositif mis en place en mati\u00e8re de s\u00e9curit\u00e9, de conformit\u00e9 et de gestion des op\u00e9rations.<\/p>\n<p>Les discussions entre la d\u00e9l\u00e9gation gouvernementale et les \u00e9quipes de SimFer ont \u00e9t\u00e9 ouvertes, constructives et fructueuses, renfor\u00e7ant la compr\u00e9hension mutuelle des priorit\u00e9s li\u00e9es \u00e0 l\u2019emploi local, \u00e0 la formation professionnelle, au respect du droit du travail et \u00e0 la responsabilit\u00e9 sociale de SimFer.<\/p>\n<p><strong>Antigou Ch\u00e9rif, directeur g\u00e9n\u00e9ral de l\u2019AGUIPE<\/strong>, a d\u00e9clar\u00e9 : \u00ab\u00a0<em>Les activit\u00e9s men\u00e9es chez SimFer s\u2019inscrivent pleinement dans les priorit\u00e9s du gouvernement et de l\u2019AGUIPE en mati\u00e8re de promotion de l\u2019emploi, de d\u00e9veloppement des comp\u00e9tences et d\u2019optimisation de l\u2019employabilit\u00e9 des Guin\u00e9ens.\u202fJ\u2019ai \u00e9t\u00e9 particuli\u00e8rement impressionn\u00e9 par les installations de formation, tant sur le site minier qu\u2019\u00e0 Beyla, ainsi que par la passion et la joie des jeunes apprentis et stagiaires guin\u00e9ens. Ils peuvent \u00eatre extr\u00eamement fiers d\u2019apprendre, de se perfectionner et de se consacrer \u00e0 devenir les leaders miniers de demain. Nous entendons bien s\u00fbr poursuivre notre collaboration avec SimFer afin de capitaliser sur ces acquis, renforcer les initiatives d\u00e9j\u00e0 engag\u00e9es et \u00e9largir leur port\u00e9e pour permettre \u00e0 un plus grand nombre de Guin\u00e9ens d\u2019acc\u00e9der \u00e0 des opportunit\u00e9s de formation, d\u2019emploi et de d\u00e9veloppement professionnel.<\/em>\u00bb<\/p>\n<p><strong>Sabrina Marlier, directrice des ressources humaines de SimFer<\/strong>, a soulign\u00e9 : \u00ab\u00a0<em>Nos programmes de formation, tant sur site qu&rsquo;au sein des communaut\u00e9s, constituent un exemple concret de notre engagement en faveur du d\u00e9veloppement des comp\u00e9tences locales. Gr\u00e2ce \u00e0 ces investissements, nous contribuons \u00e0 former une main-d&rsquo;\u0153uvre qualifi\u00e9e, capable de soutenir le projet Simandou sur le long terme, et \u00e0 am\u00e9liorer l&#8217;employabilit\u00e9 des jeunes Guin\u00e9ens.\u202fNous sommes fiers d\u2019avoir pr\u00e9sent\u00e9 notre travail au directeur g\u00e9n\u00e9ral, M. Antigou Ch\u00e9rif, et \u00e0 l\u2019inspecteur du travail, M. Mohamed Ouattara, et nous sommes ravis de leurs retours. Nous remercions sinc\u00e8rement l\u2019AGUIPE pour son partenariat, son professionnalisme et ses attentes claires en mati\u00e8re de contenu local, afin de garantir que nous maximisions les retomb\u00e9es du projet Simandou pour les Guin\u00e9ens<\/em>. \u00bb<\/p>\n<p>Gr\u00e2ce \u00e0 ces initiatives, SimFer soutient la formation de plus de 1 000 employ\u00e9s chaque semaine. Parmi eux, 69 apprentis entament leur deuxi\u00e8me ann\u00e9e de formation (dont 26 % de femmes), tandis que 85 autres apprentis sont en cours d\u2019inscription (dont 40 % de femmes). Ces efforts s\u2019appuient sur des investissements importants, notamment 20,8 millions de dollars am\u00e9ricains consacr\u00e9s aux centres de formation technique de Siatouro. Toutes ces initiatives r\u00e9affirment l&rsquo;engagement de SimFer \u00e0 cr\u00e9er des emplois durables, \u00e0 d\u00e9velopper les comp\u00e9tences locales, \u00e0 faire progresser le Plan de guin\u00e9anisation et \u00e0 contribuer au d\u00e9veloppement socio-\u00e9conomique de la r\u00e9gion de Beyla et de la Guin\u00e9e.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Service Communication<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Beyla, R\u00e9publique de Guin\u00e9e\u00a0\u2013 SimFer, la coentreprise entre le gouvernement de la R\u00e9publique de Guin\u00e9e, Rio Tinto et le consortium Chalco Iron Ore Holdings (CIOH) dirig\u00e9 par Chinalco, a accueilli une d\u00e9l\u00e9gation gouvernementale compos\u00e9e du directeur g\u00e9n\u00e9ral de l&rsquo;Agence guin\u00e9enne pour la promotion de l&#8217;emploi (AGUIPE), M. 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